Les jeux-questionnaires sont un moyen amusant et divertissant d’apprendre une variété de sujets. Que vous créiez des questions obscures ou que vous écriviez des traits de personnalité hilarants, créer votre propre questionnaire peut s'avérer amusant et stimulant. Vérifiez vos faits et soyez créatif pour faire un quiz efficace. Utilisez le style créatif et les modèles de fabricants de tests en ligne tels que Buzzfeed pour vous guider et vous inspirer.

Méthode One of Three:
Créer un jeu-questionnaire

  1. 1 Choisir un sujet. Selon la durée de votre questionnaire, organisez les questions en catégories. Vous pouvez également vouloir organiser chaque catégorie sous un seul sujet. Par exemple, vous pouvez créer un jeu-questionnaire avec des sports individuels dans chaque catégorie. Vous avez donc 10 questions pour le basketball, 10 pour le football et 10 pour le baseball.
    • Lorsque vous choisissez des catégories, choisissez celles qui vous intéressent ou qui vous passionnent afin que vous puissiez trouver plus facilement les réponses et rédiger vos questions de manière créative.[1]
  2. 2 Titre et conception de votre questionnaire. Un titre créatif et un design cohérent peuvent donner à votre jeu-questionnaire un sentiment de cohésion et de professionnalisme. Un design accrocheur peut attirer plus de participants et rendre votre questionnaire plus viral si vous le publiez sur des sites de médias sociaux.[2]
  3. 3 Composez des questions amusantes et complètes. Créez des questions bien écrites et engageantes pour que votre public souhaite passer à la question suivante. Essayez de créer chaque question comme son propre jeu en fournissant la réponse immédiatement après.[3]
  4. 4 Variez la difficulté de vos questions. Gardez votre public à l'esprit. Si votre questionnaire s'adresse aux jeunes enfants, assurez-vous que les questions sont appropriées en fonction de l'âge. Si votre questionnaire est destiné à un large public, mélangez le niveau de difficulté. Un quiz devrait être difficile, peu importe votre public, mais cela devrait aussi être gratifiant, alors gardez la difficulté des questions variée de modérée à experte.
  5. 5 Amusez-vous en écrivant vos questions. Si vous ne vous amusez pas, il y a de fortes chances que votre public non plus. Laissez votre passion tomber sur vous. Rappelez-vous que c'est une forme de divertissement, alors amusez-vous et imaginez votre public rire ou s'amuser à chaque question.[4]
  6. 6 Basez vos questions sur les faits. Trivia est amusant parce que c'est une façon amusante d'apprendre quelque chose de nouveau. L'élément de surprise ou la présence de votre public à dire «wow, je ne le savais pas» devrait motiver vos questions.[5]
  7. 7 Gardez votre questionnaire court Les gens ont peu d'attention, surtout si vous prévoyez de publier votre questionnaire en ligne. Demandez-vous quel serait le meilleur résultat parce que vous ne voulez pas passer 2 heures de travail acharné à créer un questionnaire que les gens ne veulent prendre que 10 minutes. Gardez les choses fraîches et amusantes pour vous et les participants.[6]
  8. 8 Créer des réponses qui non seulement éduquent mais divertissent aussi. La construction des réponses aux questions anecdotiques est tout aussi importante que les questions elles-mêmes. Assurez-vous que vous avez les faits corrects et que vous expliquez adéquatement pourquoi quelqu'un a eu une mauvaise réponse. [7]
  9. 9 Publier sur un site de média social. Plusieurs applications sont disponibles pour créer des jeux-questionnaires. Que ce soit pour le plaisir ou le travail, recherchez les applications les mieux adaptées à la création et à l'intégration de vos questionnaires.

Méthode deux sur trois:
Créer un questionnaire de personnalité

  1. 1 Concevoir avec le but. Les gens ont un désir inné d'en savoir plus sur eux-mêmes. L'attention au détail peut attirer plus de personnes à votre quiz car il se sentira personnalisé. Créez un arrière-plan personnalisé lié au contenu de votre questionnaire. Incluez des personnes dans votre quiz pour donner à votre auditoire une relation avec[8]
    • Un quiz de personnalité insipide peut être négligé parce qu'il peut inconsciemment dire à une personne qu'il a une personnalité fade. Les images colorées et distinctes sont plus susceptibles d'attirer l'attention sur votre questionnaire.
  2. 2 Créez d'abord vos résultats et travaillez en arrière. Une fois que vous connaissez la personnalité que quelqu'un va atteindre, vous pouvez rédiger des questions en arrière pour les aider à atteindre ce résultat final. Par exemple, si votre quiz de personnalité est «Quel personnage de Star Wars êtes-vous?», Vous pouvez choisir les personnages principaux comme Yoda et Darth Vader. Vous pouvez maintenant choisir des images et construire des questions basées sur un résultat Yoda ou Darth Vader.[9]
  3. 3 Laissez le plaisir dicter les résultats. Les questionnaires de personnalité sont populaires en raison des résultats finaux. Si vous êtes du côté de la positivité, il y a de fortes chances que votre questionnaire soit populaire. Amusez-vous et soyez créatif mais gardez votre public en tête lorsque vous concevez vos résultats. Créez des résultats qui vous sembleront personnels et récompenser la personne qui répond à votre questionnaire. Les résultats aléatoires peuvent être tout aussi aliénants que les résultats négatifs, car cela peut donner à la personne l’impression de simplement perdre son temps après avoir reçu un résultat aléatoire.[10]
    • Par exemple, un quiz de personnalité similaire à «quel genre d'animal êtes-vous» pourrait-il être un bon résultat. La description pourrait être quelque chose du genre "Pendant que tu profites d'un bon sommeil rafraîchissant et que tu as de la faim quand tu as faim, tout le monde sait combien tu aimes tes enfants et que des câlins géants portent ton nom." Cette description est amusante et semble personnelle car elle reflète la façon dont un ours protège ses petits tout en utilisant des "câlins d'ours" comme indicateur de chaleur. Les deux peuvent être liés à beaucoup de gens.
  4. 4 Injectez votre personnalité ou un ton distinct à votre quiz. Que vous soyez snarky ou optimiste, créez des questions avec un flair distinct. C'est une ligne fine entre créer un résultat amusant et personnel. Le ton et l'humour ne se traduisent pas bien au-dessus du texte, en particulier lorsque la personne qui prend le questionnaire ne connaît pas la personne qui l'a écrite.[11]
    • Par exemple, un titre de jeu-questionnaire sur les snarky pourrait être du type de "Quel est le miracle des années 90 que tu es?"
  5. 5 Créez des questions sans ambiguïté. Rédigez des questions simples et directes. Soyez concis Les gens veulent finir rapidement et ne veulent pas s’embourber dans une description compliquée.[12]
  6. 6 Faites preuve de créativité avec votre titre. La première chose qui attirera quelqu'un pour répondre à votre quiz est le titre. Une personne voudra savoir comment elle se rapporte à votre titre, alors assurez-vous qu'elle est audacieuse et convaincante. Par exemple, un bon titre pourrait être "Quelle apocalypse êtes-vous le plus susceptible de survivre: zombie, vampire, robot ou chiot?"
    • 5 outils pour créer des titres accrocheurs sont: en utilisant la phrase «Combien savez-vous réellement (insérer un sujet)», en utilisant la célébrité, en utilisant un adjectif, en plaçant quelqu'un comme un type et en comparant les personnes aux éléments populaires. Par exemple, vous pouvez utiliser une célébrité dans votre titre comme «Quel personnage de Walking Dead êtes-vous?». Un exemple d'utilisation d'un adjectif pour un titre serait quelque chose comme: être quelque chose comme "Quelle est la taille d'un Bro êtes-vous?" Un titre qui compare les articles populaires serait similaire à "Quel repas brunch sont?"

Méthode trois sur trois:
Créer un questionnaire de type BuzzFeed

  1. 1 Choisissez le type de quiz que vous souhaitez créer. Choisissez parmi 6 types de quiz: standard, simple question, quiz% correct, quiz de personnalité, questionnaire de liste de contrôle ou quiz de liste de contrôle d'image.[13]
    • Un questionnaire standard contient une seule réponse correcte, mais la personne qui répond au questionnaire dispose de plusieurs options. En répondant à chaque question, on lui dit immédiatement si elle a bien ou mal répondu.
    • Un questionnaire unique est une question et une réponse.
    • Un quiz correct n'est pas un questionnaire standard, car la personne qui répond au questionnaire ne sait pas si ses réponses sont correctes ou non avant d'avoir terminé le quiz et apprend quel pourcentage du questionnaire il a obtenu.
    • Un questionnaire de personnalité permet à la personne qui répond au questionnaire de choisir parmi une variété de réponses. Chaque réponse a été affectée à un résultat différent. Plus le nombre de réponses correspondant à un résultat spécifique est élevé, plus le résultat final est important.
    • Un questionnaire de vérification pose une question avec de nombreuses réponses possibles. Les gens peuvent cocher tout ce qui leur est applicable à partir de cette liste et partager ce numéro avec d'autres personnes qui ont également répondu au questionnaire. Un test de vérification d'image est similaire mais utilise des images sur du texte.
  2. 2 Créez un nom accrocheur. Faites preuve de créativité et titrez votre quiz quelque chose qui le fera ressortir. Appel à un public en utilisant l'humour et l'intrigue.[14]
  3. 3 Utilisez le snark et le sass. Créez votre questionnaire en utilisant un ton de conversation, en injectant autant de personnalité que possible. Faites de votre lecteur une partie de la blague. C'est une ligne de démarcation entre le sarcasme et l'offensive, mais vous voulez également éviter les écritures insipides.[15]
    • Écrivez de manière convaincante et mettez l'accent sur la positivité. La personne qui répond au questionnaire souhaite être satisfaite d'avoir pris le temps de répondre à vos questions. Payez-les avec humour ou un message positif sur eux-mêmes.
  4. 4 Choisissez des images amusantes ou provocantes. Les images en gras peuvent aider les utilisateurs à visualiser immédiatement le message que vous essayez de faire passer. Un visage peut attirer une personne alors qu'un court texte de présentation raconte la suite de l'histoire.[16]
    • Utilisez les images et le contenu auxquels vous avez les droits si vous utilisez votre questionnaire pour le public. Assurez-vous que vous utilisez uniquement du contenu original ou que vous avez reçu l'autorisation d'utiliser le travail de quelqu'un d'autre.[17] Si vous utilisez des images, assurez-vous qu'elles sont dans le domaine public, par exemple si les licences ont une licence CC0 Creative Commons.
  5. 5 Ecrivez à un public en tête. Il sera plus facile de créer votre questionnaire si vous imaginez qui le prendra. Parlez directement à cette personne pour que votre questionnaire reste concentré et amusant. Cela permettra également de personnaliser votre questionnaire et de créer une connexion avec la personne qui le prend.[18]
  6. 6 Soyez bref. La plupart des questionnaires doivent comporter moins de 10 questions, surtout si vous les créez pour un site de médias sociaux. Les gens ont peu d'attention en ligne.[19]